企业咨询服务



旨在為企業(yè)提供靈活性、定制化的培訓(xùn)解決方案,幫助客戶發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,包括企業(yè)定制培訓(xùn)、紅色教育培訓(xùn)、體驗(yàn)式培訓(xùn),有效提高員工實(shí)際操作能力和團(tuán)隊(duì)實(shí)戰(zhàn)技巧,助力企業(yè)組織能力的提升。

企業(yè)管理咨詢

服務(wù)內(nèi)容

人力資源管理系列咨詢:組織體系設(shè)計(jì)、招聘體系設(shè)計(jì)、薪酬績效體系、培訓(xùn)體系設(shè)計(jì)、后備干部選拔與員工競聘、企業(yè)用工風(fēng)險(xiǎn)防控

企業(yè)治理系列咨詢:公司股權(quán)設(shè)計(jì)與激勵、集團(tuán)化管控模式建立、組織優(yōu)化與流程再造、企業(yè)上市輔導(dǎo)

營銷管理系列咨詢:銷售團(tuán)隊(duì)業(yè)績提升、營銷組織體系建設(shè)、營銷流程與制度設(shè)計(jì)、營銷戰(zhàn)略規(guī)劃建設(shè)、渠道體系規(guī)劃設(shè)計(jì)、經(jīng)銷商管理體系建設(shè)

服務(wù)優(yōu)勢

專業(yè)領(lǐng)先

擁有一支經(jīng)過嚴(yán)格專業(yè)技能訓(xùn)練和理論知識培訓(xùn)的高素質(zhì)顧問團(tuán)隊(duì),具備豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和實(shí)操案例。依托FESCO由知名企業(yè)中最優(yōu)秀、最具有實(shí)操經(jīng)驗(yàn)的多元化咨詢專家組成的專家團(tuán),能夠?yàn)榭蛻籼峁┽槍π詮?qiáng)、可操作性強(qiáng)的解決方案

安全合規(guī)

作為國有企業(yè),具備更高的信譽(yù)度和公信力,管理咨詢服務(wù)在政策合規(guī)、信息安全、資料保密等方面為客戶提供有力保障;嚴(yán)格遵守相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范,確保咨詢服務(wù)的合法性和規(guī)范性,避免企業(yè)面臨不必要的法律風(fēng)險(xiǎn)

持續(xù)輔導(dǎo)

不僅提供咨詢方案的落地,還持續(xù)為客戶提供跟蹤與輔導(dǎo)服務(wù),確保咨詢方案與制度能夠有效落地實(shí)施,陪伴企業(yè)成長;根據(jù)客戶實(shí)際運(yùn)營情況和環(huán)境變化,及時(shí)調(diào)整和優(yōu)化咨詢方案,確保咨詢服務(wù)的長期效果和適應(yīng)性

專注企業(yè) 

  • 中大型國央企

  • 中大型民營企業(yè)


人才招聘咨詢

服務(wù)內(nèi)容

入職考試命題:定制化考試方案、專業(yè)試題編寫

考務(wù)平臺服務(wù):在線報(bào)名系統(tǒng)、考試流程管理、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析

崗前測評:個(gè)性測評方案、在線測評系統(tǒng)、測評報(bào)告解讀

服務(wù)優(yōu)勢

專業(yè)命題團(tuán)隊(duì)

擁有經(jīng)驗(yàn)豐富、專業(yè)知識扎實(shí)的命題專家團(tuán)隊(duì),能夠根據(jù)崗位需求和企業(yè)特點(diǎn)設(shè)計(jì)具有針對性和有效性的考試題目,確??荚噧?nèi)容與崗位能力要求高度匹配

智能考務(wù)平臺

定制化考務(wù)平臺提供全面的在線考務(wù)管理解決方案,支持多端操作,具備崗位獨(dú)立性、流式工作模式、分權(quán)限審核、批量導(dǎo)入崗位和一鍵導(dǎo)入報(bào)名數(shù)據(jù)等功能,能夠滿足不同規(guī)模和復(fù)雜程度的招聘需求

精準(zhǔn)崗前測評

通過科學(xué)的測評體系,對候選人的職業(yè)傾向、綜合素質(zhì)、專業(yè)知識等進(jìn)行全面評估,為企業(yè)提供客觀、準(zhǔn)確的人才評估報(bào)告,助力企業(yè)精準(zhǔn)鎖定目標(biāo)人才

專注企業(yè) 

  • 政府機(jī)關(guān)

  • 事業(yè)單位

  • 國有企業(yè)

  • 大型企業(yè)



人才背景調(diào)查

服務(wù)內(nèi)容

身份驗(yàn)證、學(xué)歷驗(yàn)證、專業(yè)資格、不良記錄、個(gè)人信用概述、金融違規(guī)、商業(yè)利益、民事訴訟、駕失信被執(zhí)行、駛證驗(yàn)證、手機(jī)號實(shí)名、行業(yè)共享及媒體信息、薪酬統(tǒng)計(jì)、工作履歷驗(yàn)證、工作表現(xiàn)鑒定、政治表現(xiàn)評價(jià)、在職員工敬業(yè)調(diào)查、離職員工競業(yè)禁止調(diào)查

服務(wù)優(yōu)勢

專業(yè)調(diào)查團(tuán)隊(duì)

由具有豐富調(diào)查經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)技能的人員組成,包括專業(yè)財(cái)經(jīng)調(diào)查記者和獵頭背景的人力資源專家,能夠運(yùn)用專業(yè)的調(diào)查方法和技巧獲取準(zhǔn)確的候選人信息

深度調(diào)查能力

注重人工深度調(diào)查,不僅依賴互聯(lián)網(wǎng)大數(shù)據(jù),還通過多種渠道進(jìn)行信息核實(shí),確保調(diào)查結(jié)果的全面性和準(zhǔn)確性。調(diào)查內(nèi)容涵蓋基礎(chǔ)信息核實(shí)、工作履歷調(diào)查、信用記錄查詢、法律風(fēng)險(xiǎn)評估等多個(gè)維度,為企業(yè)提供全方位的候選人畫像

嚴(yán)格的質(zhì)量控制

嚴(yán)格執(zhí)行報(bào)社“三審”制度的質(zhì)檢流程,由背調(diào)顧問、職位分析師和交付總監(jiān)分別進(jìn)行初審、復(fù)審和終審,確保每一份背景調(diào)查報(bào)告都符合高質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),為企業(yè)的招聘決策提供可靠依據(jù)

數(shù)據(jù)安全與合規(guī)保障

堅(jiān)持在國家法律法規(guī)允許范圍內(nèi)開展業(yè)務(wù),確保所有調(diào)查活動合法合規(guī)。采用阿里云最高等級安全防護(hù)措施,結(jié)合內(nèi)外網(wǎng)隔離和國際水平的安全防火墻等技術(shù)手段,保障候選人和企業(yè)的信息安全,防止數(shù)據(jù)泄露和濫用